Mein Praxisbeitrag in der aktuellen Ausgabe der AUSTRIAN MANAGEMENT REVIEW (Vol. 12/22) beschäftigt sich in Zusammenarbeit mit Führungskräften eines bekannten Produktionsunternehmens mit einem Anwendungsbeispiel zu Positive Leadership und stärkenorientierten Coaching. Link zum Open-Access-Artikel:
#Gratitude: Die Idee und Inspiration zu dieser Veröffentlichung entstand durch die Zertifizierung zum PERMA-Lead Coach bei Dr. Markus Ebner, sowie durch die anschließende Ausbildung bei der Deutschen Gesellschaft für Positive Psychologie in Berlin. Spezieller Dank an das tolle Trainerteam der DGPP rund um Katharina Ehrhardt und Lukas Entezami.
Danke auch an Dr. Stefan Konlechner (Editor-in-Chief der Austrian Management Review) für die professionelle Zusammenarbeit im Rahmen meines Schreibprozesses.
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